Tak zwana praca pod ruchem a dodatek dla pracowników

Tak zwana praca pod ruchem to praca wykonywana w pasie drogowym. Pas drogowy to wydzielony pas terenu, przeznaczony do ruchu lub postoju pojazdów i ruchu pieszych z leżącymi w jego ciągu obiektami inżynierskimi, placami, zatokami postojowymi oraz znajdującymi się w wydzielonym pasie terenu chodnikami, ścieżkami rowerowymi, drogami zbiorczymi, drzewami i krzewami, a także urządzeniami technicznymi związanymi z prowadzeniem oraz zabezpieczeniem ruchu.
Pas drogowy obejmuje między innymi następujące obiekty inżynierskie:

• jezdnię,
• pobocze,
• przydrożne rowy,
• skarpy.

Tak zwana praca pod ruchem a dodatek dla pracowników

Tak zwana praca pod ruchem ma miejsce w sytuacji, gdy wykonuje się ją bez zatrzymywania ruchu pojazdów lub skierowania go objazdem.

Pamiętaj, że pobocze drogi znajduje się w pasie drogowym, w związku z tym praca realizowana na poboczu drogi bez zatrzymywania ruchu pojazdów jest tzw. pracą pod ruchem.
Dodatek dla pracowników
Obowiązujące przepisy w zakresie ochrony pracy nie przewidują wypłacania pracownikom dodatków za występowanie czynników szkodliwych i uciążliwych dla zdrowia.
Oznacza to, że pracodawca nie ma obowiązku płacenia pracownikom dodatków wynikających z warunków pracy, w tym za tzw. pracę pod ruchem.
Praca taka powinna być tak zorganizowana, aby istniejące zagrożenia wyeliminować lub, jeżeli to niemożliwe, skutecznie zabezpieczyć przed nimi pracowników.